O programa Rio Liderança Feminina voltado para capacitação de 50 servidoras do município do Rio de Janeiro começou nesta terça-feira (12). A iniciativa é pautada na equidade de gênero e visa o protagonismo pessoal e profissional de mulheres na administração pública.

A Fundação João Goulart selecionou servidoras lotadas em secretarias que tinham o menor número de mulheres em posição de liderança. Metade das vagas são ocupadas por mulheres negras. 

A capacitação será de 12 meses com até cinco horas semanais. O projeto tem a parceria da Secretaria Municipal de Políticas e Promoção da Mulher.

*Estagiário sob supervisão de Luanna Bernardes